Öffentliche Stellenausschreibung
Der Landkreis Vorpommern-Rügen steht für eine moderne, bürgerfreundliche
und dienstleistungsorientierte Verwaltung.
Unsere ca. 1.400 Kolleginnen und Kollegen der Kreisverwaltung kümmern
sich um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger an mehreren Standorten im
gesamten Landkreis.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung als:
im Fachdienst
am Standort
in Teilzeit mit 85 % Arbeitszeit (entspricht 33,15 Wochenstunden).
Folgende Aufgaben erwarten Sie:
Hilfen für seelisch und
geistig behinderte Menschen, dies beinhaltet:
·
Durchführen von Hausbesuchen,
·
Beraten und Betreuen von chronisch
psychisch kranken, behinderten, einschließlich suchtkranker Menschen in der
Dienststelle oder bei Hausbesuchen,
·
Gewähren von vorsorgenden und nachsorgenden Hilfen, insbesondere
bei Personen, die krankheitsbedingt Hilfen nicht selbst einfordern können,
·
Gewähren von Hilfen zur Erhaltung der Eigenständigkeit,
·
frühzeitiges Vermitteln ärztlicher Behandlung,
·
Vermitteln anderer Betreuungsmöglichkeiten durch enge
Zusammenarbeit mit psychosozialen Einrichtungen, Ärzten, Krankenhäusern,
Selbsthilfegruppen, Trägern der Sozial- und Jugendhilfe, der
Sozialversicherung, Ämter und Behörden,
·
sofortiges Einleiten von Maßnahmen in Notfällen
(Kriseninterventionen),
·
Veranlassen von Maßnahmen bei Gefahr für Leben und
Gesundheit des Betroffenen oder anderer Personen auch gegen den Willen des
psychisch kranken Menschen,
·
zwangsweises Unterbringen von Menschen mit psychischen
Krankheiten (Teilnehmen an richterlichen Anordnungen nach PsychKG
M-V, Hinwirken auf Einhalten der Auflagen bei der Aussetzung der
Unterbringung, Abstimmen von Maßnahmen mit dem Sozialdienst der psychiatrischen
Klinik, die den Übergang in das Leben außerhalb der Einrichtung und in der
Gesellschaft erleichtern),
·
Beraten von Angehörigen und Personen des sozialen Umfelds
mit dem Ziel, Verständnis für die Lage des psychisch kranken Menschen zu
wecken und insbesondere die Bereitschaft zur Mitwirkung bei der Behebung von
Schwierigkeiten der Betroffenen zu erhalten und zu fördern,
·
Beraten und Betreuen geistig
behinderter Menschen,
·
Teilnehmen an Gesprächen zum Integrierten Teilhabeplan
(ITP),
·
Durchführen der allgemeinen Sozial- und Gesundheitsberatung
(ÖGDG),
·
Mitarbeiten in regionalen Arbeitsgemeinschaften und Netzwerkarbeit
mit dem Ziel, die gemeindenahen psychosozialen Angebote zu verbessern.
Unsere Einstellungsvoraussetzungen sind:
·
Staatlich anerkannter Sozialarbeiter/-in Fachrichtung
Sozialarbeiter/-pädagogen,
·
Fahrerlaubnis Klasse B
mit der Bereitschaft zum Führen eines Dienst-PKW,
·
Nachweis über
Impfstatus zur Masernimmunität nach § 20 Infektionsschutzgesetz.
Dazu erwarten wir folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
·
rechtliche
Kenntnisse insbesondere im PsychKG M-V, im Gesetz
über den öffentlichen Gesundheitsdienst des Landes Mecklenburg-Vorpommern (ÖGD
M-V) und dem Sozialgesetzbuch,
·
selbständige
Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen,
·
Fähigkeit zur eigenständigen Problemlösung
sowie Entscheidungsfähigkeit,
·
hohe psychische Belastbarkeit,
·
Verantwortungsbewusstsein, Konflikt-,
Kommunikations- sowie Teamfähigkeit,
·
PC-Anwenderkenntnisse,
·
Bereitschaft an allen Standorten des Landkreises Vorpommern-Rügen vertretungsweise tätig zu
werden.
Wünschenswert sind:
·
Engagement und Flexibilität bei der Wahrnehmung der Aufgaben,
·
Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das
Arbeitsverhältnis bestimmt sich nach
·
·
tarifliche
Zulage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst
·
Jahressonderzahlung, Erholungsbeihilfe, Jubiläumszahlung und vermögenswirksame
Leistungen
·
Gutscheinsystem: monatlich 50 Euro netto, jährlich 60 Euro netto zum
Geburtstag
·
zusätzliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse
Mecklenburg-Vorpommern (als Tarifbeschäftigte/r)
·
30 Tage Erholungsurlaub nach § 26 TVöD sowie 2 Regenerationstage pro
Kalenderjahr, bezahlte Freistellung am 24. & 31. Dezember
·
Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeitmodelle, ortsunabhängiges
Arbeiten)
·
attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
·
Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung (Angebote für
medizinische Checks/Gesundheitsscreenings, Blutspenden, Impulsvorträge,
Präventionskurse, Workshops/Seminare, Sportveranstaltungen und vieles mehr)
·
zusätzliche arbeitsmedizinische Angebote
·
Freistellung für teambildende Maßnahmen
·
Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum, Betreuungs- und
Bildungsangeboten, Freizeitmöglichkeiten etc. durch unser hauseigenes Welcome
Center (03831 357-1258)
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und
Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind nicht nur
gesetzlich vorgeschrieben, sondern innerhalb des Landkreises Vorpommern-Rügen
fest verankerte Grundsätze.
Hinweise zur
Bewerbung:
Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen
(Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Studien- und Berufsabschlüsse,
Arbeitszeugnisse und Seminar- und Lehrgangsnachweise) übermitteln Sie bitte
über das elektronische
Bewerberportal. Eingangsbestätigungen
und Einladungen zu persönlichen Gesprächen versenden wir grundsätzlich per
E-Mail. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen,
insbesondere Fahrkosten, werden durch den Landkreis Vorpommern-Rügen nicht
erstattet.
Sollte Ihnen im ausdrücklichen Einzelfall eine Bewerbung auf dem
elektronischen Weg über das Bewerberportal nicht möglich sein, richten Sie Ihre
Bewerbung bitte in Papierform an den
Landkreis Vorpommern-Rügen
Der Landrat
Fachgebiet Personalmanagement
Carl-Heydemann-Ring 67
18437 Stralsund
Reichen Sie bitte alle Unterlagen nur als Kopien ein (keine
Original-Dokumente) und verzichten dabei auf die Verwendung von
Bewerbungsmappen. Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Zur
Rücksendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform ist die Beilage eines
frankierten Umschlages erforderlich. Nach Ablauf des
Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen gemäß Datenschutzverordnung
vernichtet.
Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen
Stralsund,
im Auftrag
Robin Kagels
Fachdienstleiter Personal und Organisation
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